El comité de Sniace antepone la negociación de un plan laboral y de viabilidad al recurso

Es probable que finalmente el comité de empresa no presente el recurso de casación “por la complejidad que supone y las muy escasas garantías de éxito”, tras exigir a la empresa “que si quiere negociar, lo hagan de una vez»
El comité de empresa de Sniace anunciará su intención de recurrir la sentencia de la Audiencia Nacional (AN) que avaló el despido de los 533 trabajadores de la fábrica pero sin formalizarlo hasta no cumplimentarse el plazo legal para ello para otorgar 15 días más a la negociación de un plan laboral y de viabilidad decisivo para evitar su liquidación.
Según aclaró Antonio Pérez Portilla, secretario del comité de empresa de Sniace y representante sindical de FITAG-UGT, tras una asamblea de trabajadores donde se aprobó la medida y suspender el encierro de protesta de la plantilla en el Ayuntamiento de Torrelavega, la fórmula escogida y recomendada por los asesores jurídicos, es anunciar el recurso en la AN pero sin presentarlo formalmente porque así se dispondrá de otros 10 días más para poder negociar.
En este sentido, el sindicalista aclaró que el comité de empresa dispone de cinco días para anunciar su recurso en la Audiencia Nacional y otros 10 para formalizarlo, lo que otorgaría un margen de 15 días para negociar con la empresa e intentar llegar a un acuerdo sobre un plan laboral y de viabilidad que evite la liquidación de Sniace.
La fórmula legal decidida por el comité de empresa de Sniace reactiva el proceso judicial de las demandas individuales de los trabajadores ante el Juzgado de lo Social para reclamar el despido improcedente, al no formalizarse el recurso en la AN.
Antonio Pérez Portilla reconoció que es probable que finalmente el comité de empresa no presente el recurso de casación ante el Tribunal Supremo en contra de la sentencia de la Audiencia Nacional “por la complejidad que supone y las muy escasas garantías de éxito”, tras exigir a la empresa “que si quiere negociar como dicen un plan laboral y de viabilidad, lo hagan de una vez por todas porque el tiempo se acaba”.